Calculadora de Horas Extra 2026
Actualizada con la Ley 2466 de 2025
Cómo Calcular Horas Extra en Colombia 2026
Esta calculadora aplica las tasas actualizadas según la Ley 2466 de 2025 (Reforma Laboral). Los principales cambios que afectan el cálculo de horas extra son:
Nuevo Horario Nocturno
A partir del 25 de diciembre de 2025, el horario nocturno inicia a las 7:00 PM en lugar de las 9:00 PM. Esto significa que los trabajadores ahora reciben el recargo nocturno del 35% por 2 horas adicionales cada día.
Recargos Dominicales Progresivos
- Hasta julio 2025: 75%
- Julio 2025 - Julio 2026: 80%
- Julio 2026 - Julio 2027: 90%
- Desde julio 2027: 100%
Jornada Laboral
La jornada laboral semanal también se reduce progresivamente: 44 horas hasta julio 2026, luego 42 horas. Esta calculadora ajusta automáticamente el valor de la hora ordinaria según la jornada seleccionada.
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Tabla de recargos y horas extra en Colombia 2026
La Ley 2466 de 2025 cambió dos cosas: el recargo dominical y festivo subió del 80 % al 90 % el 1 de julio de 2026, y la jornada nocturna empieza a las 7:00 p. m. desde el 25 de diciembre de 2025. Las horas extra no cambiaron de porcentaje.
| Concepto | Cuándo aplica | Hasta 14 jul 2026 | Desde 15 jul 2026 |
|---|---|---|---|
| Hora extra diurna | 6:00 a. m. – 7:00 p. m. | +25% (×1.25) | +25% (×1.25) |
| Hora extra nocturna | 7:00 p. m. – 6:00 a. m. | +75% (×1.75) | +75% (×1.75) |
| Recargo nocturno | 7:00 p. m. – 6:00 a. m. | +35% | +35% |
| Dominical o festivo | Domingo o festivo, jornada diurna | +80% (×1.8) | +90% (×1.9) |
| Dominical o festivo nocturno | Domingo o festivo, 7:00 p. m. – 6:00 a. m. | ×2.15 | ×2.25 |
| Hora extra diurna en dominical o festivo | Domingo o festivo, jornada diurna | ×2.05 | ×2.15 |
| Hora extra nocturna en dominical o festivo | Domingo o festivo, 7:00 p. m. – 6:00 a. m. | ×2.55 | ×2.65 |
En morado, los valores que cambiaron con la Ley 2466 de 2025.
Cómo calcular una hora extra paso a paso
- Halla el valor de la hora ordinaria. Divide el salario mensual entre el divisor que corresponde a la jornada vigente. Con la jornada de 42 horas semanales el divisor es 210: un salario de $2.100.000 da una hora ordinaria de $10.000.
- Identifica el tipo de hora. Mira si fue diurna o nocturna (la jornada nocturna arranca a las 7:00 p. m.) y si cayó en domingo o festivo.
- Aplica el factor de la tabla. Una hora extra diurna se paga a ×1.25, así que esos $10.000 pasan a $12.500. Una nocturna va a ×1.75: $17.500.
- Multiplica por el número de horas de cada tipo y suma.
El recargo nocturno es distinto: no reemplaza la hora, se suma. Una hora ordinaria trabajada entre las 7:00 p. m. y las 6:00 a. m. se paga al 35 % adicional, no al 135 % del total.
Jornada legal y divisor por periodo
| Periodo | Jornada semanal | Divisor mensual |
|---|---|---|
| Hasta el 14 de julio de 2025 | 46 horas | 230 |
| 15 de julio de 2025 – 14 de julio de 2026 | 44 horas | 220 |
| Desde el 15 de julio de 2026 | 42 horas | 210 |
Preguntas frecuentes
¿A qué hora inicia el recargo nocturno en 2026?
Desde el 25 de diciembre de 2025, el horario nocturno inicia a las 7:00 PM y termina a las 6:00 AM (Ley 2466 de 2025). Antes de esta fecha, el horario nocturno iniciaba a las 9:00 PM.
¿Cuánto es el recargo dominical en 2026?
En 2026 hubo dos tarifas: 80% por los domingos y festivos trabajados hasta el 30 de junio, y 90% desde el 1 de julio. El último escalón, el 100%, aplica desde el 1 de julio de 2027.
¿Cómo se calculan las horas extra nocturnas?
Las horas extra nocturnas tienen un recargo del 75% sobre la hora ordinaria (factor 1.75). Se aplican a las horas trabajadas entre las 7 PM y las 6 AM que excedan la jornada laboral.
¿Qué pasa con un turno que empieza sábado y termina domingo?
Las horas trabajadas hasta la medianoche del sábado se pagan con tarifa ordinaria nocturna (+35%). Las horas después de medianoche (ya domingo) se pagan con tarifa dominical nocturna: +125% desde el 1 de julio de 2026 y +115% antes de esa fecha.